Prendre en compte les RPS dans le document unique
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Chaque année, les employeurs doivent réaliser un "document unique" afin d'évaluer les risques professionnels au sein de leurs entreprises et mettre en place des mesures pour les prévenir.
Riche de nombreux accompagnements d'entreprises sur le sujet, l'Anact a ainsi élaboré une méthode pour prendre en compte les risques psychosociaux (RPS) dans le document unique.
Ce kit méthodologique a pour but d'aider l'employeur à la rédaction de ce document, en proposant une méthode et des supports de travail pour prendre en compte les RPS dans son programme annuel d'actions de prévention des risques professionnels.
Si cette méthode a été conçue pour les employeurs, elle est également destinée aux acteurs de la prévention des risques en entreprises : représentants CHSCT, élu du personnel, services de santé au travail, spécialistes de la rpévention des risques...
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