Résultats du sondage SQVT 2017 sur la formation des managers

Chaque année lors de la Semaine pour la qualité de vie au travail (SQVT), organisée par le réseau Anact-Aract, un sondage est présenté en exclusivité. Réalisé en 2017 par Kantar TNS, en partenariat avec la Conférence des Grandes Ecoles, le sondage de cette 14e édition porte sur le développement des compétences managériales.

L'objectif de l'étude est d'établir un état des lieux de la qualité du management et de connaître les attentes et perceptions des dirigeants et des étudiants en école d'ingénieur et de management.

Ils ont été interrogé sur des thèmes tels que les liens entre management et qualité de vie au travail, le lien avec la performance, la place du management du travail dans la formation des futurs managers.

Au-delà, l'objectif est de susciter le débat et nourrir la réflexion de l’Anact et de son réseau sur l’importance d’un management de qualité et ses bénéfices pour tous, entreprises et salariés, pour aujourd’hui comme pour demain en France.

Le sondage a été réalisé en ligne auprès de 302 top managers (PDG, chef d’entreprise, président, directeur général, dirigeant, top manager ou middle manager) et 203 étudiants destinés à devenir des managers (en master 1 ou master 2 en école de management, d’ingénieur ou IEP) en juin et juillet 2017.

Résultats du sondage

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