SQVT - JOURNÉE SPÉCIALE TPE-PME

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ÉVÉNEMENT

SQVT - JOURNÉE SPÉCIALE TPE-PME

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Dirigeants, DRH, managers de TPE-PME : 4 ateliers pour vivre ensemble une journée riche en découvertes et débats, sur la Qualité de Vie au Travail dans vos entreprises.

"Journée spéciale TPE-PME"

 

Dans le cadre de la 18ème semaine pour la Qualité de Vie au Travail, l'Association Régionale pour l'Amélioration des Conditions de Travail en Ile-de-France vous propose une journée spéciale TPE-PME,

 

Mercredi 16 juin 2021

 

Dirigeants, DRH, managers de TPE-PME : 4 ateliers en ligne pour vivre ensemble une journée riche en découvertes et débats, sur la Qualité de Vie au Travail dans vos entreprises. 

 

 

AU PROGRAMME

 

  • 9h à 10h30 - DÉCOUVRIR : Management, santé, égalité professionnelle, numérique, compétences et reconnaissance... : sensibilisez-vous aux «territoires du travail» en participant à une séance d’ «Ergasia» : un jeu vidéo ludique qui combine compétition et temps collectifs.

​          Inscription via le formulaire ci-dessous / onglet SQVT journée TPE-PME / Découvrir, jeu ERGASIA

 

  • 11h à 12h30 - COMPRENDRE : Appropriez-vous les bases de la Qualité de Vie au travail au travers d’un atelier de découverte collectif en petit groupe : Objectif, démarches, méthode, échanges entre pairs... 

          Inscription via le formulaire ci-dessous / onglet SQVT journée TPE-PME / Comprendre les bases de la QVT

 

  • 14h à 16h - REFLECHIR : Contribuez à un atelier en intelligence collective, World Café, un format dynamique et collaboratif. Les participants seront amenés à réfléchir à la question du «travailler ensemble» sur la Qualité de Vie au Travail dans les TPE-PME. 

           Inscription via le formulaire ci-dessous / onglet SQVT journée TPE-PME / Web-atelier : Réfléchir, la QVT dans les TPE-PME 

 

  • 17h à 18h - AGIR: Suivez ce webinaire qui vous présentera les jeux, dispositifs et démarches pour vous mettre en action sur la question de la Qualité de Vie au Travail dans votre entreprise dès demain !

           Inscription sur notre chaine Webikeo en cliquant sur ce lien ICI

 

 

QUAND ?

Le mercredi 16 juin 2021

de 9h à 18h 

 

 

INFORMATIONS PRATIQUES 

 

Modalités de réunion : 

 

> Web-échanges sur l'outil de visio-conférence Zoom (ouverture du lien 5mn avant le démarrage pour vous permettre de vérifier connexion)

Cette prestation est intégralement prise en charge par l’Aract Île-de-France. EN CAS DE DESISTEMENT, NOUS VOUS INVITONS À NOUS EN INFORMER AU PLUS TÔT en envoyant un mail à : communication-idf@anact.fr 

Toute absence non communiquée risque de bloquer votre inscription pour d'autres ateliers.

 

> Webinaire sur notre chaine Webikeo - ARACT ILE-DE-FRANCE

 

 

Contact: service communication- Anne KIRITZE-TOPORa.kiritze-topor@anact.fr 

 


Billetterie Weezevent

 

 

Journée organisée par :

                 

 

 

 

    

L’AFMD est une association d’intérêt général fondée en 2007 par des managers soucieux et soucieuses de gérer au mieux la diversité de leurs collectifs de travail. Réseau, espace d’échanges et laboratoire d’idées, elle réunit aujourd’hui plus de 130 organisations (entreprises, institutions, collectivités, associations, grandes écoles et universités) mobilisées en faveur d’un cadre de travail inclusif et respectueux de chacun·e. L’AFMD et ses membres s’appuient sur les résultats de la recherche scientifique et la pratique quotidienne des professionnel·le·s pour travailler sur différentes thématiques en lien avec la transformation des fonctions managériales et la prévention des discriminations en milieu professionnel.

 

 L’Agence LUCIE est un centre de solutions pour aider les organisations à devenir des acteurs de la Transition. Elle propose à la Communauté LUCIE une série d’outils, de formations et de labels dédiés à la responsabilité sociétale (RSE)

 

 

 

 Le Club des Entrepreneurs d'Est Ensemble (Clubeee) a été créé par Est Ensemble et les entrepreneurs engagés du territoire. Il favorise la mise en relation et le développement commercial entre les acteurs économiques. Pour cela, le club organise régulièrement des événements thématiques et/ou conviviaux et anime un réseau collaboratif réservé à ses membres.​

 

 

 L’Etablissement Public Territorial Grand- Orly Seine Bièvre, qui fonctionne sous la forme d’une « coopérative de villes » regroupe 24 communes situées dans le Val de Marne et dans l’Essonne.  Il intervient dans différents domaines, dont celui du développement économique. Le Grand-Orly Seine Bièvre porte  depuis 2017 le dispositif d’Appui RH aux TPE, cofinancé par la DRIETTS. Ce service, destiné aux entreprises de moins de 50 salariés qui sont implantées sur son territoire, vise à les aider à créer, développer et maintenir leurs emplois, en les informant sur des questions liées aux ressources humaines. Cette information s’effectue de façon à la fois individuelle et collective. L’EPT travaille en lien étroit avec un réseau de partenaires, dont l’ARACT.

 

 

Créé en 2011 à l’initiative du pôle de compétitivité CAP DIGITAL pour accompagner le développement des TPE-PME du territoire francilien, notre groupement d’employeurs est spécialiste des fonctions supports et a pour objet principal de mettre à disposition de ses adhérents un ou plusieurs salariés à temps partiel ou partagé afin de leur proposer des prestations RH, Comptabilité, Assistanat, Communication et Digital à la carte.

 

   

Le Service d'Appui RH de la Maison de l'Emploi de Roissy Pays de France est un soutien gratuit, personnalisé et de proximité en Ressources Humaines. Dédié aux Petites/Moyennes Entreprises et Associations employeuses implantées sur le territoire de la Communauté d'Agglomération Roissy Pays de France, le SARH intervient auprès de tous les secteurs d'activités confondus.

 
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